Rekruttering & Headhunting

Kvalitet i leverancen og værdiskabelse

Det danske arbejdsmarked har en stor styrke, der positivt påvirker evnen til at tiltrække arbejdskraft: Der er generelt et højt flow af medarbejdere, som skifter job.

Danskere søger i høj grad forandring og nye karrieremuligheder.

Alligevel oplever mange virksomheder udfordringer, når de skal finde de rette ledere og specialister. Antallet af kvalificerede ansøgere er ofte lavt – selv hos virksomheder med et stærkt brand, tydelige værdier, attraktive stillingsprofiler, fleksible arbejdsvilkår og konkurrencedygtig løn. Hvis I genkender denne udfordring, er I langt fra alene.

Et højt jobflow er ikke ensbetydende med, at de rette kandidater aktivt søger nye stillinger. I dag handler tiltrækning om langt mere end blot et godt stillingsopslag. Det er her, Target People kan bidrage – med fokus på den leverancekvalitet, der er afgørende for jeres succes.

Book gerne en uforpligtende samtale, hvis du vil høre mere om, hvordan vi kan hjælpe.