Test & Analyse

Profileringsværktøjer, der fremmer indsigt, samarbejde og beslutningskraft

“Dimension af individuelle forskelle i tendensen til, at have bestemte mønstre i ens tanker, følelser og handlinger”

- Costa & McCrae, 1992.

Sådan defineres personlighed i femfaktormodellen, som danner grundlag for NEO-PI-3, der er et af de mest anerkendte værktøjer på markedet i dag.

Test- og analyseværktøjer kan, anvendt i den rette kontekst, give dyb indsigt og stor værdi.

Hos Target People benytter vi dem i forbindelse med rekruttering, udviklingssamtaler, outplacement og teamudvikling.

Vi er certificerede i en række anerkendte værktøjer med rødder i trækpsykologi, typepsykologi og intelligensmåling. Alle værktøjer bliver anvendt professionelt og med solid praksiserfaring.